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  1. Le 28 avril 2016, plus de 720 élèves ont, l’espace d’une journée, découvert des métiers atypiques grâce à des ateliers au sein d’entreprises, communes et administrations.

  2. "En 2015, le chômage a baissé de manière significative. En moyenne annuelle, le nombre de demandeurs d’emploi est passé de 18.089 en 2014 à 17.855 en 2015, ce qui représente une baisse de 2,6%. Autre résultat encourageant: en 2015, 12.844 personnes inscrites à l’ADEM ont retrouvé un emploi soit près de 1.800 personnes en plus qu’en 2014", s’est réjouie Isabelle Schlesser, directrice de l’ADEM.

  3. Lors de la conférence de presse du 9 mars 2016, Nicolas Schmit, ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Économie sociale et solidaire et Michel Wurth, président de l’Union des entreprises luxembourgeoises (UEL), ont présenté un premier bilan du programme "Entreprises, partenaires pour l’emploi" un an après la signature de cet accord entre le gouvernement et l’UEL. Dans le cadre de cette conférence de presse, l’Agence pour le développement de l’emploi (ADEM) a également lancé son JobBoard, un nouveau service en ligne proposé aux demandeurs d’emploi et aux employeurs.

  4. Le nombre de demandeurs d’emploi résidants disponibles inscrits à l’ADEM s’établit à 18 865 au 31 décembre 2015. Sur un an, cela constitue une baisse de 497 personnes, soit de 2.6%. Le nombre de demandeurs d’emploi est même passé en-dessous du niveau de 2013, où il s’élevait à 19 287 personnes à la même date.

  5. Le 22 décembre 2015, l’ADEM a mis en ligne son tout nouveau site internet, le portail de l’emploi (www.adem.lu). Ce projet a été conçu en tant que guichet d’information renseignant à la fois les demandeurs d’emploi sur les services de l’ADEM et les employeurs sur les mesures favorisant l’emploi.

  6. During their 4th Board meeting, which takes place in Luxembourg on 14-15 December 2015 under the auspices of the Luxembourg Presidency of the Council of the European Union, the Heads of European Public Employment Services (PES) discussed and exchanged good practice on how to enhance labour market function.

  7. L’école WebForce3, qui forme des développeurs-intégrateurs Web immédiatement opérationnels, grâce à une formation intensive de 490 heures en 3 mois et demi, a ouvert sa première école au Luxembourg le 30 novembre 2015, dans les locaux du Technoport d’Esch-sur-Alzette, qui représente un environnement très stimulant pour ces futurs acteurs de la transformation numérique au Grand-Duché.

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